掇刀区人民法院在2011年的换届工作中，坚持教育在先、警示在先、预防在先，认真贯彻落实中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届纪律风清气正的通知》和省、市、区委有关换届纪律规定，从多个层面、多种形式开展纪律宣传教育，使换届纪律内容深入人心，营造换届工作纪律风清气正氛围。
一是做到“五个绝不”。院党组召开了严肃换届纪律专题民主生活会，集中学习区纪委、区委组织部关于召开专题民主生活会的通知、中组发〔2010〕21号和鄂组通〔2011〕16号文件精神，认真领会“5个严禁、17个不准、5个一律”的换届纪律要求，进行了对照自查，党组全员承诺：严格执行各项换届纪律，在此次换届过程中，切实做到绝不做与拉票贿选等有关的任何活动；绝不做与买官卖官等有关的有违反党纪国法的任何活动；绝不做与跑官要官等有关的有损党性的任何活动；绝不采用任何手段影响换届的正常秩序；绝不编造、传播谣言和泄露组织考察、讨论干部有关情况，严守换届纪律“高压线”。
二是做好“四个承诺”。院中层以上干部分别签订《严肃换届纪律承诺书》，以党员带领普通干警、以领导干部影响一般干部的方式由上而下地营造风清气正的换届氛围。院主要负责人代表党组向区委作出书面承诺，县级干部向市委作出书面承诺，县级后备干部向区委作出书面承诺，院党组其他成员和中层干部向党组作出书面承诺，保证换届工作有序、健康、平稳开展。
三是做实“三项工作”。采取“会上讲、口袋装、墙上贴”等形式进行宣传教育。开展严肃换届纪律的集体谈心谈话，以会代训进行思想教育，引导干警自觉遵守换届纪律，通过谈心的方式，对换届纪律进行警示及预防。印制“5个严禁、17个不准和5个一律”换届纪律警示卡56份，发放给每一名干警；将换届纪律内容列入中心组学习计划，要求各庭、室、科、队负责人带头学，党员干部普遍学。借助大厅电子显示屏滚动播出换届纪律内容，对全院法官及其他工作人员进行教育，营造了换届工作纪律良好的宣传氛围。